為進(jìn)一步提升保安員法制意識(shí)和法律素養(yǎng)，營(yíng)造知法、學(xué)法、懂法、用法的良好氛圍，防范化解金融從業(yè)者法律道德風(fēng)險(xiǎn)，從嚴(yán)把控銀行服務(wù)人員的思想動(dòng)態(tài)，5月18日，駐馬店市保安服務(wù)公司泌陽(yáng)縣分公司在泌陽(yáng)農(nóng)商銀行會(huì)議大廳舉辦了金融系統(tǒng)保安員普法教育培訓(xùn)班，公司高度重視，精心組織，并邀請(qǐng)泌陽(yáng)縣公安局治安大隊(duì)穆俊超隊(duì)長(zhǎng)主講普法知識(shí)，參培人員170余人培訓(xùn)。
穆俊超隊(duì)長(zhǎng)做普法教育講座
泌陽(yáng)縣公安局治安大隊(duì)穆俊超隊(duì)長(zhǎng)做法律知識(shí)講座。穆隊(duì)長(zhǎng)從銀行系統(tǒng)職務(wù)犯罪的基本特點(diǎn)、銀行系統(tǒng)職務(wù)犯罪的類型和幾種常見罪名等方面分析銀行系統(tǒng)職務(wù)類犯罪的案件成因及后果。他重點(diǎn)以典型案例，警示大家要以案為鑒，引以為戒，未雨綢繆，防微杜漸，時(shí)刻注意不能觸碰法律紅線，要在法律法規(guī)、內(nèi)部規(guī)章制度的約束下開展工作。
農(nóng)商銀行安保部李四林主任講話
隨后，農(nóng)商銀行安保部李四林主任就如何做好保安安保和大堂服務(wù)工作提出了建議作了發(fā)言。他講為進(jìn)一步做好保安和廳堂工作，他要求，一是完善保安制度建設(shè)。從制度上完善保安管理，讓保安及大堂人員的工作有章可循，有規(guī)可依；二是強(qiáng)化作風(fēng)轉(zhuǎn)變。突出一個(gè)“嚴(yán)”字，對(duì)保安和大堂經(jīng)理的違規(guī)行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將從嚴(yán)從重處理，絕不姑息；三是提升保安和大堂人員從業(yè)能力。加強(qiáng)管理，關(guān)鍵在人。因此，今后要經(jīng)常對(duì)保安員進(jìn)行法制教育培訓(xùn)，并要求其每月向主管部門匯報(bào)思想動(dòng)態(tài)，以提高保安隊(duì)伍作風(fēng)素養(yǎng)，使其逐漸適應(yīng)現(xiàn)代化商業(yè)銀行的新要求；四是完善績(jī)效考核機(jī)制。要細(xì)化考核辦法，考核到人，改變以前“大而統(tǒng)”的模式，建立“責(zé)任明晰，具體到人”的考核機(jī)制。
公司縣副經(jīng)理司德坡就新出臺(tái)的《保安員獎(jiǎng)罰管理辦法》《保安服務(wù)工作崗位職責(zé)》《大堂經(jīng)理服務(wù)規(guī)則》等文件進(jìn)行了領(lǐng)學(xué)與講解；并結(jié)合以上文件，對(duì)保安工作進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)部署，嚴(yán)格要求保安隊(duì)員遵守公司和用人單位規(guī)章制度及要求，落實(shí)到勤務(wù)工作當(dāng)中去，提高為用人單位優(yōu)質(zhì)服務(wù)的自覺性。
最后，公司經(jīng)理陳付良在培訓(xùn)會(huì)上強(qiáng)調(diào)∶要以這次集中培訓(xùn)為契機(jī)，強(qiáng)化保安隊(duì)伍法制建設(shè)，并號(hào)召全體保安隊(duì)員人人爭(zhēng)當(dāng)遵紀(jì)守法的合格保安隊(duì)員。
通過此次集中培訓(xùn)，保安隊(duì)員們對(duì)法律知識(shí)有了進(jìn)一步了解，增強(qiáng)了保安員法律意識(shí)，提高了大家法律素質(zhì)，大大增強(qiáng)了保安隊(duì)員學(xué)法、守法、用法的自覺性，使法治觀念深入人心，收到了良好的教育效果。
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