为深入推进落实分公司2024年秋季大练兵活动，泌阳押运大队严格执行分公司大练兵活动方案，并结合工作实际，坚持从细从严、实战实训、以上率下、奖惩并举，全面掀起大练兵热潮。10月16日，分公司副经理郑迎利，深入泌阳押运大队检查指导秋季大练兵活动落实情况，并开展车长以下人员谈心活动，郑经理对大练兵活动和不良贷款提出更新的要求。

检查期间，郑经理对车长骨干人员进行了谈心活动，详细了解大家近期训练情况及需要解决的困难，并结合自身丰富经验提出了宝贵的指导意见。郑经理现场指导，并亲自讲解示范动作要领，带领大家一起查找不足、完善方法，充分鼓舞了士气，凝聚了人心，增强了全体人员的自信。

郑经理要求：一是提高站位，强化担当。要充分认识此次秋季大练兵活动的重要意义，并以此次活动为契机，扎实深入推进大练兵工作。二是落实制度，确保安全。始终紧绷“安全弦”不放松，严格落实各项规章制度，严格执行操作规程，做好热身活动及个人安全防护措施。三是崇尚荣誉，完善奖惩。对训练突出的车组和个人，给予肯定和奖赏，激励其继续保持，从而激发同志们在大练兵中“比、学、赶、帮、超”的意识。四是继续做好不良网贷预防教育工作，积极开展谈心家访工作，确保队伍安全稳定发展。

训练场上，烈日当空，风似刀般割着干渴的喉咙，队员们依然毫无怨言地坚持在训练场上，任凭烈日的烘烤，汗水的挥洒。训练中，在郑经理的指导下，队员们虽然掌握了动作要领，但依然反复练习，不厌其烦，精益求精，为求达到更高境界。在下步训练中，泌阳押运大队全体人员会时刻牢记郑经理的要求，不叫苦、不喊累，以饱满的热情和高昂的士气，全心投入到大练兵中去，给分公司交上一份满意答卷。

            泌阳押运大队 王岭