感恩是一种良好的心态，感恩是一种奉献精神，懂感恩方知珍惜，珍惜工作岗位是你个人进步的基石，珍惜岗位是工作动力的源泉。通过聆听教导员陈新给我们讲授了《珍惜工作岗位打造和谐团队》这一教育课程，让我更清楚的认识到珍惜岗位的重要性。

陈教导员说：单位如家，要像看待家一样看待单位，要像爱护家一样爱护单位，要像建设家一样建设单位。是的，作为押运分公司的基层大队的负责人更要把公司、分公司当成家，拥护公司决定，遵守公司制度；维护押运大队正常工作秩序，确保押运大队团结和谐，为队员们带好头，做队员们的“知心人”，坚决抵制诬告陷害、匿名举报等行为。这些人利用举报做文章，别有用心散布谣言，添油加醋编造虚假情节，在别人背后“打黑枪”“使绊子”。更有甚者，干脆直接捏造事实、伪造材料，极尽恣意抹黑之能事，黑白颠倒、罔顾是非。他们不顾公司大局，只图一己私利，让好干部蒙冤受屈、名誉受损。

陈教导员又讲到：请善待你所在的单位，在疫情影响的大环境下，各行各业都遭受不同程度损失，客户单位业绩不好，我们公司也随之受到影响，面对新形势公司领导积极想办法谋发展，创收入，开源节流。为保障广大保安员工职标准不降，各项福利待遇不减积极想办法，为我们扛下所有。现在我们应该以实际行动，回报公司，珍惜当下公司给我们提供的工资福利待遇，想一想公司为我们足额缴纳养老保险、住房公积金、医疗保险，还有带薪年休假、红白事慰问、体检、服装免费发放等。我们每一名队员背后都是一个个幸福的家庭，队员们是家庭的丈夫、是儿子、是父亲是家庭的顶梁柱，肩膀上扛的是还未尽完的责任和义务，如果我们不努力工作，一旦失去了公司这个大舞台，后果是严重的。虽然我们押运队员工资不算高，但是很稳定，这份工资是我们幸福家庭的坚实支柱，我们应该倍加珍惜。

在此，我奉劝大家：学会感恩公司，珍惜当下，拥有健康的心态之，不论做任何事都能心甘情愿、全力以赴，把工作当机会，只有这样你才能把握住机会。千万不要觉得工作像鸡肋样食之无味，弃之可惜，结果做得心不甘情不愿地，心存怨愤。公司为我们展示了广阔的发展空间，工作为我们提供了施展才华的平台，我们对工作为你所带来的一切，都要心存感激，并力图通过努力工作以回报公司，来表达自己对公司、对老板的感激之情。

前几天，极端天气突袭上蔡县境内，雷电、大风、暴雨、冰雹全来了，正在执行押运任务的班组按照恶劣天气预案处置，我作为一名指挥员，虽然没能亲自参与，但是通过车载监控和对讲系统，及时与各个车组沟通，保障业务正常运行。其中，孙科车组在送包途中，遇到了低洼积水路面，为了保障客户单位业务正常运行，他们先趟水试水位，缓慢通过，由于路面太滑，运钞车无法通过，孙科班组挽起裤腿，脱下鞋子，在积水中推车前行，最终按时把款箱交到客户手中，他们用对公司充满了感恩情怀，怀着珍惜这份押运工作心理，不等不靠，面对问题想办法，最终排除万难，圆满完成了押运任务。他们心怀感恩用实际行动回报公司这个大家庭！

作为一名基层押运大队长，我更要怀着感恩的心去工作，珍惜工作岗位，处处严格要求自己，严格落实公司制度，带头遵守公司规定，率先垂范站好每一班岗，为公司尽自己的绵薄之力。让队员们感受家的温暖，为队员们营造公平公正又舒心的工作环境，让队员信服；为客户提供最为优质、安全、高效的服务，让客户单位满意是我们押运人最终目标；规范勤务操作流程，合规操作，及时消除一切不安全因素，让公司领导放心！

上蔡押运大队：石磊磊